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Lorsque les demandes d’articles sont activées, les utilisateurs peuvent faire des demandes de photocopies ou numérisations d’articles ou de chapitres de livres à partir de l’OPAC.

Le personnel peut faire des demandes au nom d’utilisateurs à travers l’interface professionnelle.

  1. Faire une recherche pour le document
  2. Accéder au formulaire de demande d’article, à l’aide d’un de ces trois boutons ou liens
  • À partir de la liste de résultats, cliquer sur « Demande d’article »
Un résultat de recherche dans l'interface professionelle, le lien de demande d'article est mis en évidence
  • À partir de la notice détaillée, cliquer sur le bouton « Demande d’article »
Notice détaillée à l'intranet, le bouton de demande d'article est mis en évidence
  • À partir de la notice détaillée, cliquer sur l’onglet « Demandes d’articles »
Notice détaillée à l'intranet, l'onglet Demandes d'articles à gauche est mis en évidence
  1. Rechercher l’utilisateur qui demande l’article
Formulaire de recherche d'utilisateur pour une demande d'article
  1. Remplir le formulaire de demande d’article
Formulaire de demande d'article
  • Titre, auteur, etc. : remplir les informations pour retrouver l’article ou le chapitre à photocopier
  • Notes de l’utilisateur : au besoin, écrire une note
  • Bibliothèque de ramassage : choisir la bibliothèque à laquelle l’utilisateur ira chercher sa photocopie
  • Sélectionner l’exemplaire : dans les cas où un article peut être demandé au niveau de l’exemplaire seulement ou les deux (notice et exemplaire), on peut choisir l’exemplaire précis.
  1. Cliquer sur « Faire une demande »

Les demandes d’articles apparaîtront dans Circulation > Demandes d’article, ainsi que sur la page principale de l’interface professionnelle avec les suggestions en attente et autres demandes :

Notifications dans le bas de la page principale de l'interface professionnelle. Il y a 1 demande d'article, 1 suggestion en attente et 1 note de prêt et attente

Voir aussi

Ressources de la communauté Koha

Last Updated On août 03, 2022